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Grande enquête 2025 - L' IA et les ressources humaines

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Le média des DRH orienté impact

Nous aidons les directeurs des ressources humaines à traduire les enjeux humains en performance mesurable. Analyses, retours d’expérience et décryptages pour décider vite, avec méthode.

Notre mission, proposer une information fiable et actionnable, alignée sur les priorités du COMEX, pilotage, conformité, engagement et ROI des programmes RH.

Chaque contenu vise un seul objectif, vous faire gagner du temps et sécuriser vos choix dans un contexte de transformation continue.

Ce que vous trouverez ici

Des cadrages pour piloter la performance RH et les indicateurs clés.
Des méthodes concrètes sur le recrutement, la mobilité et la rétention.
Des clés de management et d’organisation pour accélérer l’exécution.
Des décryptages HR Tech, IA et outils pour optimiser les processus.
Une veille sur les enjeux métiers, carrière et conformité RH.

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À la une

Stratégies de Rétention des Talents : Réponses Agile au Turnover Croissant

Talent management & high potentials

•

12/06/2025

Stratégies de Rétention des Talents : Réponses Agile au Turnover Croissant

Découvrez les stratégies clés de rétention des talents pour répondre aux défis du turnover croissant, et maintenir une dynamique de travail optimale au sein de votre organisation, spécialement conçues pour les Chief People Officers.

par Naoki Suzuki

Gestion Prédictive des Talents : Vers une Proactivité RH Révolutionnaire

Talent management & high potentials

•

10/01/2025

Gestion Prédictive des Talents : Vers une Proactivité RH Révolutionnaire

Découvrez comment la gestion prédictive des talents redéfinit la stratégie des ressources humaines pour anticiper les besoins futurs et soutenir les décisions des Chief People Officers.

par Loïc Legrand

Impact Environnemental en RH: Stratégie Verte pour les Chief People Officers

Rôle stratégique du DRH

•

10/01/2025

Impact Environnemental en RH: Stratégie Verte pour les Chief People Officers

Approfondissez les stratégies pour réduire l'impact environnemental en RH avec des idées expertes destinées aux Chief People Officers. Découvrez comment les pratiques de ressources humaines peuvent contribuer à un avenir durable.

par Pierre Dupont-Chaumier

La Montée en Puissance du Learning & Development : Clé de Voûte d'une Stratégie RH Gagnante

Formation RH & upskilling

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10/01/2025

La Montée en Puissance du Learning & Development : Clé de Voûte d'une Stratégie RH Gagnante

Découvrez comment le Learning & Development transforme la stratégie des Ressources Humaines, renforce les compétences et stimule l'innovation pour un avantage concurrentiel durable.

par Loïc Legrand

L'Équilibre entre Vie Professionnelle et Personnelle : Clé de la Pérennité en Ressources Humaines

Qualité de vie au travail (QVT)

•

09/06/2025

L'Équilibre entre Vie Professionnelle et Personnelle : Clé de la Pérennité en Ressources Humaines

Explorez comment le Chief People Officer peut instaurer et maintenir un équilibre vie professionnelle et personnelle optimal au sein de l'entreprise, favorisant ainsi la santé mentale, la productivité et la rétention des talents.

par Jean-Paul Leclerc

10/01/2025

Recrutement Inclusif : Conquérir la Diversité Talentueuse pour Dynamiser la Performance d'Entreprise

Découvrez les stratégies clés du recrutement inclusif et comment elles contribuent à une meilleure performance d'entreprise, à travers l'expertise du Chief People Officer.

par Chloé Pelletier

10/01/2025

Intelligence Artificielle en Ressources Humaines : Révolution ou Evolution Stratégique ?

Décryptage de l'impact de l'intelligence artificielle sur les stratégies des Ressources Humaines et conseils pratiques pour les Chief People Officers pour se positionner à la pointe de l'innovation RH.

par Pierre Dupont-Chaumier

10/01/2025

Maîtrise de la Trajectoire Professionnelle : Une Vision Raffinée pour le Chief People Officer

Explorez l'art subtil de la gestion de carrière en ressources humaines, un domaine crucial pour les Chief People Officers soucieux de façonner l'avenir professionnel de leurs collaborateurs avec précision et prévoyance.

par Jean-Paul Leclerc

10/01/2025

Freelance RH et DRH externalisé : L'essor d'une nouvelle ère stratégique pour le Chief People Officer

Explorer comment le Chief People Officer peut tirer parti de la flexibilité et de l'expertise des RH freelance et des DRH externalisés pour dynamiser la gestion des talents et la stratégie RH.

par Adèle D'Alverny

Empathie et Leadership en Ressources Humaines : Le Nouveau Paradigme du Chief People Officer

Management des équipes & leadership

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10/01/2025

Empathie et Leadership en Ressources Humaines : Le Nouveau Paradigme du Chief People Officer

Explorez comment l'empathie modifie le rôle et les stratégies du Chief People Officer en ressources humaines pour favoriser un leadership bienveillant et performant.

par Catherine Leblanc-Miller

Développement des Leaders en Entreprise: Un Levier Stratégique pour le Chief People Officer

Management des équipes & leadership

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10/01/2025

Développement des Leaders en Entreprise: Un Levier Stratégique pour le Chief People Officer

Explorez comment le développement du leadership est un atout stratégique pour les Chief People Officers. Découvrez nos conseils et stratégies pour dynamiser le potentiel de leadership au sein de votre organisation.

par Catherine Leblanc-Miller

Quête d'Excellence en RH: Forger une Culture d'Innovation pour le Chief People Officer

Culture d’entreprise & valeurs

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10/01/2025

Quête d'Excellence en RH: Forger une Culture d'Innovation pour le Chief People Officer

Exploitez un panorama stratégique dédié au Chief People Officer pour cultiver une culture d'innovation dans le domaine des ressources humaines. Découvrez des pratiques et des outils clés qui transforment le paysage RH.

par Pierre Dupont-Chaumier

Valorisation et Engagement Collaborateur : Booster la Performance RH

Engagement & motivation des collaborateurs

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10/01/2025

Valorisation et Engagement Collaborateur : Booster la Performance RH

Découvrir les stratégies pour maximiser l'engagement des collaborateurs et leur valorisation pour optimiser la performance en ressources humaines.

par Chloé Pelletier

10/01/2025

L'Art de Naviguer dans l'Ère du Digital: Stratégies RH pour le Chief People Officer Avant-Gardiste

Découvrez les stratégies clés pour le Chief People Officer afin de piloter la transformation digitale RH et créer une expérience employé innovante.

par Valérie Desjardins

Analytics RH et Prise de Décision : Élever l'Expertise du Chief People Officer

HR Analytics & data RH

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10/01/2025

Analytics RH et Prise de Décision : Élever l'Expertise du Chief People Officer

Explorez comment l'analytique RH influence les décisions stratégiques et la gestion des talents, un guide essentiel pour tout Chief People Officer souhaitant exceller dans son domaine.

par Adèle D'Alverny

Transformation RH et Introspection Stratégique : Le Voyage intérieur du Chief People Officer

Rôle stratégique du DRH

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10/01/2025

Transformation RH et Introspection Stratégique : Le Voyage intérieur du Chief People Officer

Découvrez comment le Chief People Officer peut utiliser le développement personnel pour transformer les enjeux RH en opportunités stratégiques, enrichir la culture d'entreprise et cultiver un leadership inspirant.

par Olivier Bertrand

Cohésion d’Équipe et Performance : Renforcer les Liens pour Booster la Productivité

Engagement & motivation des collaborateurs

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12/06/2025

Cohésion d’Équipe et Performance : Renforcer les Liens pour Booster la Productivité

Découvrez des stratégies clés pour améliorer la cohésion d'équipe et booster la productivité au sein de votre organisation, un impératif pour tout Chief People Officer soucieux de la gestion des talents.

par Jean-Paul Leclerc

Émancipation et Leadership: Sculpter l'Espace de Développement Personnel du Chief People Officer

Management des équipes & leadership

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10/01/2025

Émancipation et Leadership: Sculpter l'Espace de Développement Personnel du Chief People Officer

Explorez comment le développement personnel peut être un levier stratégique pour les Chief People Officers pour affiner leur leadership et impulser une dynamique positive au sein des RH.

par Naoki Suzuki

L'Art de Fidéliser les Talents : Engagement des Collaborateurs au Cœur de la Stratégie RH

Engagement & motivation des collaborateurs

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10/01/2025

L'Art de Fidéliser les Talents : Engagement des Collaborateurs au Cœur de la Stratégie RH

Découvrez des stratégies avancées pour l'engagement des collaborateurs afin de renforcer la rétention des talents et améliorer la performance organisationnelle.

par Olivier Bertrand

Vers une RSE Performante: Stratégies du Chief People Officer pour une Gestion RH Eco-Responsable

Rôle stratégique du DRH

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10/01/2025

Vers une RSE Performante: Stratégies du Chief People Officer pour une Gestion RH Eco-Responsable

Découvrez des stratégies efficaces pour les Chief People Officers afin d'impacter positivement l'environnement par une gestion des ressources humaines écoresponsable, en intégrant des pratiques durables et innovantes dans la fonction RH.

par Olivier Bertrand